Wprowadzane w ostatnich miesiącach nowe rozwiązania podatkowe mogą mieć wpływ na wysokość wynagrodzenia, trafiającego co miesiąc na konto pracownika. W obliczeniu tego, ile wypłata powinna wynosić po zmianach, a także z czego to wynika, pomaga specjalny kalkulator wynagrodzeń.
To coś na kształt ankiety internetowej, którą udostępniło Ministerstwo Finansów, znajduje się na stronie:
https://niskiepodatki-kalkulator.mf.gov.pl
Kalkulator wynagrodzeń – kogo dotyczy?
Aktualnie kalkulator wynagrodzeń jest adresowany do osób, których głównym źródłem dochodu jest umowa o pracę albo umowa zlecenia. Możliwe jest również na przykład wyliczenie wynagrodzenia netto przy dwóch umowach o pracę.
Należy tu jednak zaznaczyć, że wraz z upływem czasu resort finansów zamierza wprowadzać do kalkulatora nowe funkcjonalności, pozwalające na tworzenie wyliczeń kolejnych grup podatników. Poszerzanie zakresu działania owego kalkulatora zostało bowiem podzielone na pięć faz. W przyszłości ma umożliwić również na przykład wyliczenie wysokości emerytur i rent netto czy uwzględnić wspólne rozliczenie z małżonkiem. Ponadto w planie jest wprowadzenie rozwiązań dla przedsiębiorców.
Kalkulator wynagrodzeń – na co pozwala?
Kalkulator wynagrodzeń Ministerstwa Finansów pozwala wyliczyć wysokość comiesięcznej wypłaty w oparciu o różnego typu dane, które mają na nią realny wpływ. Daje też możliwość porównania wynagrodzenia z tego roku z tym sprzed reformy podatkowej.
Należy jednak zaznaczyć, że narzędzie to ma jedynie charakter poglądowy. Uwzględnia wprawdzie wiele istotnych elementów (jak chociażby limit 30-krotności przy wyliczaniu składek społecznych, możliwość zmniejszenia składki zdrowotnej do zaliczki oraz szereg ulg), ale jednocześnie nie bierze pod uwagę wielu innych kwestii (jak na przykład wynagrodzenia mundurowe, zasiłek chorobowy czy macierzyński).
Kalkulator wynagrodzeń – jak z niego korzystać?
W pierwszej kolejności korzystanie z kalkulatora wynagrodzeń wymaga wyboru źródła przychodu. Kolejny krok, to konieczność odpowiedzenia na kilka pytań – przede wszystkim o wysokość wynagrodzenia, a także o to, czy co miesiąc jest ono jednakowe (jeśli nie, to należy uzupełnić, jak to wygląda w każdym kolejnym miesiącu).
Potem dochodzą kolejne pytania, na które odpowiedzi mogą mieć wpływ na wysokość wypłaty. To na przykład zapytania o to, czy podatnik jest uczestnikiem Pracowniczych Planów Kapitałowych, czy złożył formularz PIT-2, czy pracuje poza miejscem zamieszkania albo czy korzysta z autorskich kosztów uzyskania przychodu od całości wynagrodzenia. Istnieje też możliwość wyboru ulg, z jakich korzysta podatnik (takich, jak na przykład ulga dla młodych albo ulga na powrót).
Po wypełnieniu tej części formularza, podatnik otrzymuje rozliczenie miesięczne, czyli przybliżone kwoty miesięcznego wynagrodzenia netto i brutto, a także porównanie tych kwot z tym, jak to wyglądało na zasadach z 2021 roku.
To coś na kształt ankiety internetowej, którą udostępniło Ministerstwo Finansów, znajduje się na stronie:
https://niskiepodatki-kalkulator.mf.gov.pl
Kalkulator wynagrodzeń – kogo dotyczy?
Aktualnie kalkulator wynagrodzeń jest adresowany do osób, których głównym źródłem dochodu jest umowa o pracę albo umowa zlecenia. Możliwe jest również na przykład wyliczenie wynagrodzenia netto przy dwóch umowach o pracę.
Należy tu jednak zaznaczyć, że wraz z upływem czasu resort finansów zamierza wprowadzać do kalkulatora nowe funkcjonalności, pozwalające na tworzenie wyliczeń kolejnych grup podatników. Poszerzanie zakresu działania owego kalkulatora zostało bowiem podzielone na pięć faz. W przyszłości ma umożliwić również na przykład wyliczenie wysokości emerytur i rent netto czy uwzględnić wspólne rozliczenie z małżonkiem. Ponadto w planie jest wprowadzenie rozwiązań dla przedsiębiorców.
Kalkulator wynagrodzeń – na co pozwala?
Kalkulator wynagrodzeń Ministerstwa Finansów pozwala wyliczyć wysokość comiesięcznej wypłaty w oparciu o różnego typu dane, które mają na nią realny wpływ. Daje też możliwość porównania wynagrodzenia z tego roku z tym sprzed reformy podatkowej.
Należy jednak zaznaczyć, że narzędzie to ma jedynie charakter poglądowy. Uwzględnia wprawdzie wiele istotnych elementów (jak chociażby limit 30-krotności przy wyliczaniu składek społecznych, możliwość zmniejszenia składki zdrowotnej do zaliczki oraz szereg ulg), ale jednocześnie nie bierze pod uwagę wielu innych kwestii (jak na przykład wynagrodzenia mundurowe, zasiłek chorobowy czy macierzyński).
Kalkulator wynagrodzeń – jak z niego korzystać?
W pierwszej kolejności korzystanie z kalkulatora wynagrodzeń wymaga wyboru źródła przychodu. Kolejny krok, to konieczność odpowiedzenia na kilka pytań – przede wszystkim o wysokość wynagrodzenia, a także o to, czy co miesiąc jest ono jednakowe (jeśli nie, to należy uzupełnić, jak to wygląda w każdym kolejnym miesiącu).
Potem dochodzą kolejne pytania, na które odpowiedzi mogą mieć wpływ na wysokość wypłaty. To na przykład zapytania o to, czy podatnik jest uczestnikiem Pracowniczych Planów Kapitałowych, czy złożył formularz PIT-2, czy pracuje poza miejscem zamieszkania albo czy korzysta z autorskich kosztów uzyskania przychodu od całości wynagrodzenia. Istnieje też możliwość wyboru ulg, z jakich korzysta podatnik (takich, jak na przykład ulga dla młodych albo ulga na powrót).
Po wypełnieniu tej części formularza, podatnik otrzymuje rozliczenie miesięczne, czyli przybliżone kwoty miesięcznego wynagrodzenia netto i brutto, a także porównanie tych kwot z tym, jak to wyglądało na zasadach z 2021 roku.
